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重庆气矿搭建劳模创新平台实现“四个引领”
2019-07-08
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近日,重庆气矿劳模创新工作室两项攻关成果《一种可升降式放空火炬系统》《一种新型射流清管器》喜获国家发明专利授权。重庆气矿劳模创新工作室瞄准生产一线,聚力创新创效,通过劳模领衔、职工参与的工作室平台,充分发挥劳模的示范引领作用,扎实开展技术创新实践,让劳模创新工作室成为技术创新的“孵化器”,解决生产难题的“攻关站”。
科学化的管理增强生命力,实现制度引领。气矿劳模创新工作室根据实际情况,制定了科学的管理制度和实施办法,对项目立项、攻关、验收和推广应用进行全过程管理,大力开展现场技术指导、疑难问题会诊、导师带徒等活动,切实提升了科技攻关和创新能力。确定了工作室近期、中期和远期攻关计划及目标,开展技术攻关和发明创造,探索研究具有气矿特色的增储稳产、工艺优化、降本增效、管理提升的技术和措施。
专业化的团队提高竞争力,实现人才引领。劳模创新工作室高度重视领衔劳模的挑选,经过民主推荐、能力评估、专业考核等程序,聘任了主任劳模和四个攻关团队领军人,并在气矿200余名劳模中,选聘了25名在资源勘探、气田开发、设备防腐和经营管理等方面卓有建树的劳模组成工作室基本班底,吸收具有技能绝活或有专业技术独到见解的员工参加,使工作室呈现出人才济济、生机勃勃的良好风貌,让劳动光荣、创造伟大成为铿锵的时代强音。
多元化的成果彰显创新力,实现成就引领。近年来,劳模创新工作室取得了较丰富的工作法、合理化建议、专利、论文等攻关成果。累计开展攻关项目64项,形成工作法1项,获评各级科技进步奖33项,获评级职工成果3项、公司合理化建议成果11项,形成发明专利2项,实用新型专利19项,撰写论文32篇,其中获奖论文17篇。
一体化的平台扩大影响力,实现品牌引领。气矿领导高度重视劳模创新工作室的工作,对工作室制度建立、工作流程、场地落实、经费保障、攻关项目立项和劳模创新工作室升级打造等方面给予指导、关心和支持。气矿澳门太阳神也专注于劳模创新工作室品牌打造,发挥劳模的辐射作用,凸显团队创新优势,不断开拓创新活动。近年来,气矿劳模创新工作室先后获得全国、重庆、命名表彰,先后受邀参加海峡两岸职工创新成果展、国际创新博览会、重庆劳模创新活动推进会等经验交流和成果推广活动,新华社、重庆日报等主流媒体到工作室采访,中央电视台、国际广播电台、重庆人大等79家单位300余人次到工作室参观交流,为重庆劳模创新工作室建设作出了示范。(重庆气矿:姚兵)
本文编辑:谭斌(石油西南油气田公司重庆气矿澳门太阳神)
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